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2021-05-28
69次
店长
面议
年终奖
包食宿
管理规范
晋升快
压力小
技术培训
申请职位
基本信息
工作性质全职
招聘人数5人
招聘部门不限
学历要求不限
工作经验不限
年龄要求20岁--38岁
工作地点山东省日照市莒县惠万家生活广场三楼焖锅部落(莒县地区)
联系方式
联系人:郭先生  ( 联系我时,请说是在莒县人才网上看到的 )
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05-28 18:24
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职位描述
1.店长要求:能驻外、有餐饮管理经验或零售行业推销经验者优先。
优秀者可以上升为区域经理、分公司经理,并能成为股东。
?
2.工资待遇:
实习期:
本科4000+提成+公休+全勤奖+包食宿
其他学历:3000+提成+公休+全勤奖+包食宿
正式店长:底薪+驻外补贴1000+提成+公休+全勤奖≈7000左右,在店面入股的,年收入可达30万元以上!
?
一般干:7000元以上 ?努力干:10000元以上 ??拼命干:无上限
不要求学历,我们看的是你的能力!
?
晋升渠道:储备店长→店长→督导→区域经理 →分公司经理(公司合伙人)
公司发展迅速,发展空间大,期待优秀的你加入我们!
?
最重要的是“分红”。工资不是目标,入股成为股东才是最终目的!
?
晋升成为店长后,可入股所管辖店面成为股东,每月享受分红。店长入股我公司实行保底制度:如店面亏损闭店,亏损部分由公司承担!目前我公司年收入(含分红)30万以上的店长超过店长数量的40%。
店长成绩优秀则可晋升为督导
督导工作职责:
1.确保所管辖店面稳定经营
2.帮助店长提升管理
3.能够招聘到合格的店长人选
4.能够对实习店长进行科学培训
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?督导工资待遇:8000元/月,可在所管辖店面入股
督导成绩优秀则可晋升为分公司经理,成为分公司经理后,年收入(含分红)可达到百万!
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